為了更好地貫徹落實食品安全黨政同責(zé)和“四個最嚴(yán)”要求,進一步推動黨政領(lǐng)導(dǎo)干部承擔(dān)食品安全工作責(zé)任,履行食品安全職責(zé),市食品安全委員會全會結(jié)合工作實際,對《廣元市黨政領(lǐng)導(dǎo)干部食品安全工作履職報告制度》進行修訂,以提供堅強的制度保障,確保落實食品安全“兩個責(zé)任”。
加強落實履職報告制度
原市食品安全委員會委員的職責(zé)已經(jīng)擴大到擔(dān)任市食品安全委員會辦公室副主任和廣元經(jīng)開區(qū)以及縣區(qū)食品安全委員會主任。在履行職責(zé)方面,監(jiān)督領(lǐng)導(dǎo)干部履行食品安全“兩個責(zé)任”作為履行職責(zé)報告的重要內(nèi)容。此外,除了年度履職報告外,還增加了季度履職報告,以加強地方管理責(zé)任的執(zhí)行力。
建立提醒督導(dǎo)制度。
每季度的第一個月,市食品安全辦公室會向包保干部發(fā)出督導(dǎo)提醒函,以便他們及早安排時間進行督導(dǎo)工作。對于在督導(dǎo)過程中發(fā)現(xiàn)的問題,比如未能及時錄入“落實食品安全屬地管理責(zé)任平臺”、包保干部對督導(dǎo)任務(wù)清單內(nèi)容不熟悉、以及“打卡式”督導(dǎo)等情況,我們將分別進行點對點的提醒通知。而在每個季度的最后一個月,市食品安全辦公室還會向聯(lián)系市領(lǐng)導(dǎo)的聯(lián)絡(luò)員單位和各縣(區(qū))食品安全辦公室發(fā)出提醒函,通報本季度的督導(dǎo)進展情況以及存在的問題,并要求及時糾正并加快進度,以確保按時按質(zhì)完成督導(dǎo)任務(wù)。
促進終端效果的實現(xiàn)
通過建立季度報告制度和提醒函制度,加強對食品安全的地方管理責(zé)任。全市3896名干部負(fù)責(zé)監(jiān)管25050家食品生產(chǎn)經(jīng)營主體。2023年,全市共發(fā)現(xiàn)20308個問題,整改率達(dá)到100%。負(fù)責(zé)監(jiān)管的干部進行了300余次延伸督導(dǎo),發(fā)現(xiàn)并解決了100余個問題,使廣元市的食品安全形勢持續(xù)穩(wěn)定向好,國家食品安全示范城市創(chuàng)建工作也在扎實推進中。